Průměrná hrubá mzda v Libereckém kraji vzrostla loni o téměř sedm procent

V celém Česku vzrostla loni průměrná mzda meziročně o 7,1 procenta na 46 165 korun. Lidem tak v průměru na výplatní pásce přibylo 3044 korun. Reálně po zohlednění inflace průměrná mzda po předchozích dvou letech poklesu loni stoupla o 4,6 procenta. Nejvýraznější růst mezd zaznamenali statistici ve středních Čechách, kde se hrubá mzda zvýšila o 7,4 procenta. Nejméně - o 6,1 procenta, stouply mzdy na Vysočině a v Karlovarském kraji.

Oproti celostátnímu průměru je mzda v Libereckém kraji nižší o 4474 korun, v porovnání s ostatními kraji tak byla šestá nejnižší v republice. Nejvíc berou zaměstnanci v Praze, kde lidé loni brali v průměru 57 232 korun hrubého měsíčně. Naopak nejhůř platí své lidi zaměstnavatelé v Karlovarském kraji, kde průměrná mzda vzrostla na 39 415 korun. Ve všech ostatních krajích překročila loni průměrná mzda hranici 41 tisíc korun hrubého měsíčně.

V Libereckém kraji se dál snižují počty zaměstnanců, firmy v kraji zaměstnávaly na konci loňského roku průměrně 141 700 lidí, tedy o 0,7 procenta méně než před rokem. Na úroveň před pandemií se zatím zaměstnanost v kraji nevrátila, v roce 2019 bylo podle ČSÚ v regionu v zaměstnaneckém poměru 147 500 lidí.

V posledním čtvrtletí loňského roku vzrostly mzdy v Libereckém kraji o 6,9 procenta na 44 692 korun. V meziročním srovnání si tak zaměstnanci polepšili v průměru o 2879 korun hrubého měsíčně. Vzhledem k inflaci, která ve stejném období dosáhla 2,9 procenta, se reálně mzdy zvýšily o 3,9 procenta. V Česku stouply v závěru loňského roku mzdy zaměstnanců o 7,2 procenta na 49 229 korun. Meziročně to pro zaměstnance znamená v průměru 3322 korun měsíčně navíc, reálně byla ale kvůli inflaci mzda v zemi jen o 4,2 procenta vyšší než před rokem.